Employer Brand Experience
(Unser Versprechen)
Employee Experience bzw. Employer Brand Experience ist nicht einfach ein nettes Programm. Es ist der Unterschied zwischen Bleiben und Gehen. Es prägt echte Verbundenheit und Loyalität. Wir schaffen Erlebnisse, die nicht nur Zufriedenheit steigern, sondern echte Begeisterung auslösen – von der ersten Begegnung bis zum letzten Arbeitstag.
Erlebnisse prägen mehr als Benefits. Sie schaffen Verbundenheit & Loyalität.
(Unser Antrieb)
Niemand bleibt, weil der Kaffee gut ist. Oder weil das Büro hübsch ist. Menschen bleiben, weil sie spüren, dass ihre Arbeit einen Unterschied macht. Weil sie sich respektiert fühlen, weil sie wachsen, weil sie echte Entwicklungsmöglichkeiten haben.
Jede Interaktion, jeder Moment in deinem Unternehmen prägt, wie sie sich fühlen, wie engagiert sie sind und ob sie bleiben.
Gehalt und Benefits sind wichtig – aber was wirklich Loyalität schafft, sind Erlebnisse, die zählen. Wenn Arbeit sich nicht mehr nur nach Arbeit anfühlt, sondern nach Zugehörigkeit, Herausforderung und Sinn.
Eine Kultur, in der Wertschätzung spürbar ist. Führung, die inspiriert. Prozesse, die Menschen wachsen lassen.
Genau dann wird dein Unternehmen zu einem Ort, den man nicht einfach verlässt, sondern den man liebt.
Wir gestalten eine Employee Experience, die nicht nur auf dem Papier existiert, sondern gelebt wird. Eine, die Talente nicht nur hält – sondern begeistert. Bereit, Arbeit in ein Erlebnis zu verwandeln?
Mach jede Interaktion unvergesslich. Schaffe Erlebnisse, die Loyalität entfachen, Mitarbeitende in Markenbotschafter verwandeln und Arbeit wie eine Mission anfühlen lassen.
Discovery. Verstehe, wie sich deine Marke wirklich anfühlt.
Employer Branding ist nicht das, was du sagst – es ist das, was Menschen erleben. Wir tauchen tief in dein Employer Brand Ecosystem ein, analysieren Touchpoints, sammeln Mitarbeiter-Insights und entlarven Lücken zwischen Versprechen und Wirklichkeit.
EBX Design. Mach aus jedem Kontaktpunkt ein Erlebnis, das Menschen niemals vergessen.
Menschen erinnern sich nicht an Zahlen – sie erinnern sich an Erlebnisse. Wir designen eine Employer Brand Experience, die sich nicht nur stimmig anfühlt, sondern Talente emotional packt. Jeder Schritt der Journey wird so optimiert, dass er begeistert – von Signature Moments bis zum ersten Arbeitstag.
EBX Strategy. Mach deine Employer Brand Experience messbar, spürbar und erfolgreich.
Es reicht nicht, eine tolle Experience zu designen – sie muss strategisch in jede Phase der Employee Journey integriert werden. Wir entwickeln präzise Blueprints für Candidate Experience, Onboarding und die gesamte Employee Journey, um ein nahtloses, emotionales Markenerlebnis zu garantieren.
Wo Wahrnehmung auf Wirklichkeit trifft. Und Außergewöhnliches Realität wird.
Arbeit ist endlich mehr als ein Job ⟶ sie ist eine Reise, die dich erfüllt.
Du spürst, wie sich Arbeit nicht mehr wie Pflicht anfühlt. Deine Mitarbeitenden bleiben nicht, weil sie es müssen – sondern weil sie jeden Tag etwas erleben, das sie verändert. Sie sind Teil von etwas Bedeutendem, das sie nicht nur fordert, sondern auch inspiriert. Ihr Arbeitsplatz ist nicht einfach ein Ort – er ist eine Reise, die sie endlich erfüllt.
Jeder Touchpoint ein Statement.
Jeder Moment, jeder Kontakt, jede Entscheidung fühlt sich authentisch und kraftvoll an. Deine Employer Brand ist nicht mehr eine Abstraktion – sie lebt und spiegelt sich in jedem einzelnen Moment wider. Vom ersten Klick bis zum letzten Tag – alles ist durchdrungen von der Marke, die du als Arbeitgeber bist.
Keine Mitarbeiter mehr ⟶ sondern Markenbotschafter.
Deine Mitarbeitenden gehen nicht nur zur Arbeit – sie verkörpern eure Marke. Sie sprechen von euch, sie empfehlen euch weiter, sie leben die Werte und teilen die Geschichte eures Unternehmens mit der Welt. Du siehst, wie sie zu echten Botschaftern werden.
Work-Life-Wow statt Work-Life-Balance.
Arbeit bei euch ist nicht der typische Job, bei dem man ständig eine Pause braucht, um „durchzuhalten“. Es ist eine gesunde Form der Arbeit, bei der sich Mitarbeitende nicht nur ausgepowert fühlen, sondern aufblühen. Jeder Tag bringt Erfüllung und Sinn, ohne dass es sich wie eine Belastung anfühlt. Deine Mitarbeitenden haben das Gefühl, dass ihre Arbeit sie nicht nur fordert, sondern sie weiterbringt – persönlich und beruflich.
Ein Arbeitsplatz, der nicht gewechselt, sondern vermisst wird.
Euer Arbeitsplatz ist nicht nur der Ort, an dem man arbeitet, sondern ein Kapitel, das nie wirklich endet. Es gibt vielleicht neue Wege und neue Orte, aber der Gefühl von Zugehörigkeit und Stolz, das man hier erlebt hat, bleibt für immer. Deine Mitarbeitenden nehmen Erinnerungen und Erlebnisse mit, die sie auch lange nach dem Weggang wertschätzen und sich immer wieder gerne daran zurückerinnern.
Gemeinsam öffnen wir die Tore zur Organisation Deiner Träume & heben Dein Unternehmen in den siebten Himmel der Zufriedenheit.
Wir glauben an eine Welt, in der erfüllte Arbeit ein universelles Recht ist. Deshalb leisten wir Pionierarbeit für die Zukunft der Arbeit, in der jeder Arbeitstag durch das Stråhlen von Menschen erfüllt ist.
Leveraging variety.
Beating standards.
Um Standards zu übertreffen, brauchen wir Mut für noch nie dagewesene Ansätze und Begeisterung für menschenzentrierte Organisationen. Daher verbinden wir die Gedanken von internationalen People & Culture Pionieren, visionären Gründergeistern und Creative Minds zu multidimensionalen Perspektiven.
Guided by emotions.
Enhanced by data.
Positive Emotionen beeinflussen unsere Entscheidungen, unser Engagement und unsere Loyalität. Sie sind der Schlüssel, um Menschen zu erreichen und erfolgreich zu binden. Um emotionale Schlüsselmomente nicht dem Zufall zu überlassen, identifizieren wir die echten Emotionen in Unternehmen und stärken sie durch datenbasierte, businessorientierte Entscheidungen.
Obsessed with challenges.
Winning through CBP.
Die Frage, ob es geht, spielt für uns keine Rolle. Wir sind besessen von neuen Herausforderungen und widmen uns stets dem »wie«. Dabei machen wir Gebrauch von bewährten Frameworks, jahrelanger Projekterfahrung und dem Willen, jede Fragestellung individuell zu lösen – wir nennen es »customized best practice« (СВР).
Achieving the extraordinary.
Enabled by our love to detail.
Auch wenn das Pareto-Prinzip hilft, die größten Steine ins Rollen zu bekommen, gehört unser Herz den Details. Sie sind die Basis für Qualität und der Nährboden außergewöhnlicher Ergebnisse. Um es auf den Punkt zu bringen: Sie sind das, was Dein Unternehmen von normalen Arbeitgebern und uns von Standard-Agenturen unterscheidet.
Verändere die Art, wie Menschen Deine Employer Brand erleben. Erschaffe eine Marke, die nicht nach Talenten sucht ⟶ sondern die Talente suchen.
Hier beginnt, was man spürt – nicht nur sieht.
Arbeitgeberidentität
Jede Employer Brand braucht ein starkes Fundament. Und das beginnt bei dir – deinen Glaubenssätzen, deinen Werten und deiner Unternehmenskultur. Ohne eine klare Basis bleibt jede Employer Brand nur eine emotionslose Hülle. Ein austauschbarer Ort.
Arbeitgeberversprechen (EVP)
Talente entscheiden jedoch nicht nur aus dem Bauch heraus – sondern mit klarem Kopf. Gehalt, Benefits, Entwicklungsmöglichkeiten, Sicherheit – all das zählt. Eure EVP ist mehr als ein reines Angebot – sie ist die Summe dessen, was ihr wirklich lebt. Authentisch, greifbar, zukunftsweisend.
Employer Brand Experience
Employer Branding endet nicht mit Worten – es beginnt mit Erlebnissen. Jeder Moment im Unternehmen zeigt, ob das Versprechen hält. Nur wenn Kultur, Angebot und Erfahrung übereinstimmen, entsteht Loyalität. Employer Branding ist keine Kampagne. Kein Trend. Es ist das, was bleibt, wenn alles andere verschwindet.
Erschaffe eine Marke, die nicht nach Talenten sucht ⟶ sondern die Talente suchen.
Unsere Methode wurde entwickelt, um Employer Brands zu erschaffen, die nicht für jede Person attraktiv sind sondern bei genau den richtigen Menschen tiefe Emotionen und echte Begierde wecken. Lebendig und spürbar in jeder Berührung.
Über 60 erfolgreiche Projekte. Von Start-ups über familiengeführten Hidden Champions bis hin zu DAX-Konzernen.
Wir setzen auf die Kombination interdisziplinärer Gedanken aus über acht Kompetenzbereichen.
Unsere Arbeit hat dabei den Arbeitsplatz und somit das Leben von über 50.000 Menschen positiv beeinflusst.
Mit stråling übersetzen wir den Purpose und die Kultur Deines Unternehmens in einzigartige Erlebnisse. Somit erschaffen wir gemeinsam Deine Arbeitgebermarke, die es wirklich wert ist, geliebt und gesehen zu werden. Dabei sind wir Dein Partner, der Dein HR oder HR-Marketing Team strategisch und kreativ komplementiert.
Bereit, über gewöhnliches Employer Branding hinaus zu denken? Erlebe die Welt von stråling.
für immer verändern.